2023-11-04 编辑:笔记本测评 点击:338 次 A+
联想的管理层无法妥善处理这问题,让我对公司的持久性产生怀疑。我查看了网上其他员工的评论,发现情况基本属实。联想对待员工的方式确实令人不满,让我们感觉自己像一台机器,没有受到应有的尊重和人格尊严。联想在入职培训时所承诺的福利,似乎只是空话。

联想是一家非常优秀的科技企业。首先,从品牌实力和市场影响力来看,联想作为全球知名的科技公司,在电子产品领域有着深厚的积累。其旗下的ThinkPad系列笔记本电脑,凭借其坚固耐用和高效能的特点,深受商务人士的喜爱。
福利待遇好、工作压力小、晋升空间大。福利待遇好:天津联想月薪7000元以上,有加班补贴、五险一金、年终奖等,包吃住,实行双休制。工作压力小:天津联想工作轻松,上班是两班制,每天上下来都是十小时,工作轻松流水线作业。
1、推荐电脑一体机品牌:联想、惠普、戴尔的好用又实惠。详细解释: 联想(Lenovo)电脑一体机 联想作为国内领先的电脑品牌,其一体电脑深受消费者欢迎。联想一体电脑具有性能稳定、配置均衡的特点,可以满足大部分日常办公和娱乐需求。同时,联想电脑的外观设计时尚大方,能够适应不同消费者的审美需求。
2、联想(Lenovo):联想是全球知名的电脑品牌,产品线齐全,其一体机的设计和性能在市场上表现良好,尤其在用户体验和售后服务方面受到好评。Lenovo 一体机拥有高性能处理器和大容量存储空间,适合家庭和办公使用。惠普(HP):惠普是电脑行业的老牌品牌,其一体机的品质和稳定性备受用户信赖。
3、苹果:大家对这个牌子都非常的熟悉吧,苹果电脑一体机的外观非常的时尚,公司研发的一体机电脑性能好,体积小,比传统的电脑要节省很多的空间。它所采用的零件都是专用的,所以在价格方面上也是居高不下。联想:外观简洁大方,少了很多的配件,看起来让人觉得很舒服。
4、电脑一体机中联想、惠普、戴尔、华硕等品牌的台式一体机比较好。品牌介绍 联想(Lenovo):联想是国内知名的电脑品牌,其一体台式机在设计、性能、品质等方面都有很好的表现。联想一体机的特点是外观时尚、配置均衡、性价比高,适合家庭和办公使用。
5、联想(Lenovo):作为国内领先的电脑品牌,联想的电脑一体机在性能、品质和设计方面都表现出色。其产品线丰富,能满足不同用户的需求。 惠普(HP):惠普的电脑一体机以其稳定性和良好的售后服务而受到用户的青睐。该品牌的电脑一体机通常具有优秀的性能和良好的散热性能。
1、综合来说华硕就是个垃圾厂还每天在那招聘,他们的培训老师都说了华硕人员流动行很大(2万人走1万人),管理很严(动不动就是警告,小过,大过。都是要罚款的)。希望你不要进去,我后悔啊买的被子和用品全部浪费了。死垃圾厂。。给分吧,反正你别过去还不如去别的地方找个活干。
2、华硕电子厂的工作环境和富士康存在显著差异,员工普遍反映华硕的管理较为严格,类似于劳改营的制度,而富士康则相对更加人性化。 在工作强度方面,富士康的工作压力小于华硕,员工在华硕需要快速作业,手不停歇,且常常因完成任务困难而遭受责骂。
3、说它烂的人,感觉在里面被压迫,就是钱少,管的严还扣钱。工厂就是这样。去的人多了,肯定抱怨的人多,感觉还可以的,一般不会在网上抱怨,所以,在网上看信息,总会发现不好的比好的多。个人感觉,如果感觉自己能够吃苦,不怕加班,可以去。
1、很垃圾的!如果你会维修,直接应聘工程师还行!工程师的话,工资我不清楚,反正比较高(估计8千~1万吧,猜的,之前问过,但是他们不讲)而且还可以带手机,夜班轮着上。每天产量20+,就是每天要修出来20片板子。
2、联保主板维修的岗位加班比较多,待遇基本上在6000块钱左右一个月,但是必须熟练。
3、说一千多的那哥们是逗呢么,现在找不到1000多工资在的工作了。我在联宝跟皖新合伙的一个仓库里工作。
4、不累。合肥联宝pu3是联想公司的基础工人,工作任务简单,每天8小时工作时间不会强制安排加班,所以合肥联宝pu3不累。合肥联宝是联想集团子公司,是一家PC制造商,主要产品包括Lenovo和ThinkPad系列笔记本电脑、平板电脑和电脑主板等。
5、该公司上班累不累主要取决于具体的岗位。合肥联宝的岗位有很多,其中SMT生产线上员工的工作比较累,需要长时间站立操作,对身体和视力都有一定的要求;而PU3是联想公司的基础工人,每天8小时工作时间不会强制安排加班,所以PU3的工作不累。
6、比较人性化,待遇还可以。合肥联宝待遇一般,想去,都差不多啦,毕竟是台资企业,待遇不错。流水线,不过我个人建议来合肥京东方也不错。你说的这种情况一般是产线上经常发生的事。完全没有自由时间,12小时,本人想在安徽合肥找个电子厂,选近的方便,。从事于联想笔记本电脑的制造,联宝最坑。
1、不累。合肥联宝电子厂主要从事笔记本电脑的组装,属于流水线生产,有专门的机器在工作中操作机器即可,并且是做六休一,大部分是坐班,不需要干体力活。所以工作并不累。
2、因此,相较于站立工作或重体力劳动,合肥联宝电子厂的工作强度较低,不会过于劳累。
3、该公司上班累不累主要取决于具体的岗位。合肥联宝的岗位有很多,其中SMT生产线上员工的工作比较累,需要长时间站立操作,对身体和视力都有一定的要求;而PU3是联想公司的基础工人,每天8小时工作时间不会强制安排加班,所以PU3的工作不累。
4、联宝最坑。电子厂都是差不多的工作时间长,前工程要穿无尘服。在合肥很受政府重视。待遇也很好,普工的基本技术人员基本工资3200左右,一天到晚装逼恶心。准备去合肥联宝电子厂上班。,后工程不要穿,除了加班,管吃管。合肥联宝待遇一般,建议去那里。
1、这些信息表明,上海华硕电子厂在员工福利和待遇方面做得相对较好。然而,也有一些员工对上海华硕电子厂的工作环境和待遇持批评态度。一些员工反映,工厂管理较为严格,工作压力较大,甚至存在骂人等不当行为。此外,虽然工厂提供食宿,但伙食质量较差,且每月需要扣除一定的伙食费、水电费、住宿费等费用。
2、华硕不行,有点乱。管理一点都不人性化。我只做了一天。
3、总的来说 不好 好多厂都要人啊如;上海通用。上海大众。。
4、综合来说华硕就是个垃圾厂还每天在那招聘,他们的培训老师都说了华硕人员流动行很大(2万人走1万人),管理很严(动不动就是警告,小过,大过。都是要罚款的)。希望你不要进去,我后悔啊买的被子和用品全部浪费了。死垃圾厂。。给分吧,反正你别过去还不如去别的地方找个活干。
5、要是想进的话我可以给你送进去,工资 3200 左右,现在不好进,里面住六个人,中央大空调~。上下铺, 还好, 每天会有人打扫卫生的。
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